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Numero 8 -
Sì ai danni non patrimoniali dal datore per vessazioni anche senza il mobbing
In tema di amministrazione di sostegno è più difficile separare la società dal “patrimonio personale”; scatta il reato di lesioni nel caso in cui l’imputato abbia procurato un trauma contusivo: sono queste le altre questioni oggetto di attenzione da parte dei giudici.
